Вакансия - заместитель директора, Козьмодемьянск

Вакансия по специальности заместитель директора, работа Козьмодемьянск Республика Марий Эл, Полная занятость. Зарплата от 30000
Обновленные данные по специальности заместитель директора для трудоустройства, адрес Марий Эл республика, г Козьмодемьянск, Маслозавода квартал, дом: Д.5;корпус: К.А;.
 
Список вакансий заместитель директора Козьмодемьянск на сегодня 22 ноября 2024 г
Обнавленный список вакантных мест на сегодня.
Введите название специальности и выберите город
Название профессии ❶ введите название профессии
Место работы ❷ выберите город
❸ кликните

Вакансия заместитель директора Козьмодемьянск

Свежий список на сегодня 22 ноября 2024 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкете.
Соискателю
Резюме
Послать резюме по факсу . Послать резюме на почту kuzma_cso@mail.ru

Вакансия - заместитель директора
Контакты
Трудоустройство
Марий Эл республика, г Козьмодемьянск, Маслозавода квартал, дом: Д.5;корпус: К.А;
Расширенная анкета
Регион: Республика Марий Эл
Должность: заместитель директора
Организация: ГБУ РМЭ "КЦСОН В ГОРОДЕ КОЗЬМОДЕМЬЯНСКЕ"
Заработная плата: от 30000
Трудоустройство
Специальность: заместитель директора
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Республика Марий Эл
Адрес: Марий Эл республика, г Козьмодемьянск, Маслозавода квартал, дом: Д.5;корпус: К.А;
Эл.почта: kuzma_cso@mail.ru
ОГРН: 1061223000530
ИНН: 1217004034
КПП: 121701001
Адрес места работы
Регион: Республика Марий Эл
Дополнительная информация: Марий Эл республика, г Козьмодемьянск, Маслозавода квартал, дом: Д.5;корпус: К.А;
Месторасположение работы
Работа в городе: Козьмодемьянск Республика Марий Эл
Уточнения по адресу: Марий Эл республика, г Козьмодемьянск, Маслозавода квартал, дом: Д.5;корпус: К.А;
Работа заместитель директора
Специальность: заместитель директора
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Должностные обязанности

Планирует деятельность организации, разрабатывает и утверждает текущие и перспективные планы работы, определяет целевые показатели деятельности организации и ее работников в установленном порядке.; Координирует деятельность структурных подразделений организации по реализации плановых и программных документов, выполнению государственного (муниципального) задания, выполнению поручений вышестоящих организаций;  Контролирует выполнение планов и программ деятельности организации.; Организует мониторинг удовлетворенности граждан доступностью и качеством предоставления социальных услуг, создает условия для проведения независимой системы оценки качества услуг, оказываемых организацией, в установленном порядке; Проводит контроль за соблюдением работниками норм трудового законодательства, правил и норм охраны труда; Проводит контроль за соблюдением правил пожарной безопасности и санитарно-гигиенических норм в организации социального обслуживания; Организует работы по обеспечению в организации требований законодательства по защите персональных данных о клиентах; Обеспечивает соблюдение работниками требований кодекса этики социального работника; Ведет личный прием клиентов, консультирует по вопросам получения социальных услуг; Устанавливает деловые связи и организует сотрудничество с различными государственными, общественными, религиозными, негосударственными и иными организациями с целью повышения качества и эффективности оказания социальных услуг, в том числе привлечения благотворительной помощи, направленной на поддержание граждан, попавших в трудную жизненную ситуацию, на развитие организации; Подготавливает и представляет отчетности о деятельности организации в вышестоящую организацию; Организует подготовку и размещение информации об услугах, оказываемых гражданам, на сайте организации, обеспечение информационной открытости организации социального обслуживания в установленном порядке; Готовит предложения по формированию стратегических и программных документов в области социального обслуживания населения по поручению вышестоящей организации; Разрабатывает предложения по повышению эффективности деятельности организации и представляет данные предложений в вышестоящую организацию; Руководит внедрением в организации инновационных форм деятельности, современных методов и инструментов оказания социальных услуг; Организует участие работников в конкурсах профессионального мастерства в сфере социального обслуживания; Организует разработки учебно-методических, научно-методических публикаций, пособий, рекомендаций по вопросам организации социального обслуживания; Принимает участие в подготовке и проведении аттестации социальных и других работников учреждения; Выполняет обязанности директора в период его отсутствия; Осуществляет защиту прав и интересов семей с детьми, их адаптации в обществе путем содействия в решении социальных психологических и юридических вопросам; Осуществляет деятельность  по социальной реабилитации детей-инвалидов; Осуществляет деятельность по профилактике безнадзорности несовершеннолетних и защите их прав; Осуществляет выполнение требований законодательства Российской Федерации по гражданской обороне и мобилизационной подготовке; Осуществляет работу по обследованию жилищно-бытовых условий в отношении совершеннолетних граждан, признанных судом недееспособными вследствие психического расстройства, ограниченно дееспособных граждан; Организовывать работу персонала, ставить цели и формулировать задачи, определять приоритеты; Вырабатывать варианты решений и оценивать риски, связанные с их реализацией; Анализировать данные финансовой и статистической отчетности; Использовать информационно-коммуникационные технологии, в том числе интернет-ресурсы; Осуществлять консультирование клиентов в рамках компетенции организации в доступной форме, предотвращать возможные конфликтные ситуации; Проводить публичные выступления, в том числе в средствах массовой информации, по вопросам социального обслуживания населения; Готовить презентационные и информационно-аналитические материалы, статьи, справки о деятельности организации социального обслуживания, в том числе для печатных и электронных средств массовой информации; Анализировать социально-экономическую, социально-демографическую ситуацию; Разрабатывать проекты нормативных и методических документов, необходимых для внедрения современных методов и инструментов оказания социальных услуг.

Требования к кандидату
Образование: Высшее
Опыт работы (лет): 3
Дополнительная информация
Размещение: 2024-09-26
Источник: Работодатель
Работа заместитель директора Козьмодемьянск
Каталог на 22 ноября 2024 г
Название профессии ❶ введите название профессии
Место работы ❷ выберите город
❸ кликните
Город

Показать QR-код этой страницы с вакансией

Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне