Вакансия - заместитель директора по учебно-воспитательной работе, Знаменск

Специальность: заместитель директора по учебно-воспитательной работе

Режим работы: Полная занятость

Регион: Астраханская область

Дополнительная информация: Астраханская область, г Знаменск, 9 Мая проспект, 2Б

Специальность: заместитель директора по учебно-воспитательной работе

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя

Профобласть: Образование, наука

Дополнительная информация: количество рабочих мест 1 на 0,5 ставки

1. Организация текущего и перспективного планирования деятельности педагогического коллектива. 2. Координация работы по выполнению учебных планов и образовательных программ. 3. Организация и координация разработки необходимой учебно-методической документации. 4. Осуществление постоянного контроля за качеством образовательного процесса и объективностью оценки результатов образовательной подготовки учащихся; посещение учебных занятий, которые проводятся педагогическими работниками, анализ их форм и содержания, доведение результатов анализа занятий до сведения педагогов. 5. Проведение анализа соответствия содержания имеющихся дополнительных общеобразовательных программ, использования результативных технологий, условий реализации дополнительных общеобразовательных программ, имеющихся способов и организационных механизмов контроля учебно-воспитательного процесса, оценка результатов и определение необходимых изменений и корректировки. 6. Организация инновационной деятельности в образовательном учреждении, анализ ее состояния и перспектив развития, внесение корректив в планы и содержание инновационной деятельности. Обеспечение использования и совершенствования способов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных. Оказание помощи педагогам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. 7. Организация текущего и перспективного планирования методической работы с педагогическими работниками и ее проведение. 8. Создание условий для развития творческого потенциала учащихся. 9. Организация аттестации педагогических работников центра в соответствии с перспективным планом прохождения аттестации и ежегодным приказом по аттестации. 10. Составление расписания учебных занятий. 11. Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации, контроль правильного и своевременного ведения педагогами журналов, а также другой центровской документации. 12. Способствование повышению методического и профессионального уровня преподавательского коллектива. Организация повышения квалификации педагогов в соответствии с перспективным планом повышения квалификации педагогических и руководящих кадров. 13. Принятие мер по оснащению кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и необходимыми техническими средствами обучения. 14. Организация работы по соблюдению в учебно-воспитательном процессе норм и правил охраны труда и техники безопасности. 15. Обеспечение постоянного контроля за безопасностью.

Размещение: 2026-02-06

Источник: Работодатель