Вакансия - Ведущий специалист, Ессентуки
Вакансия по специальности Ведущий специалист, работа Ессентуки Ставропольский край, Полная занятость. Зарплата от 28000
Обновленные данные по специальности Ведущий специалист для трудоустройства, адрес Ставропольский край, г Ессентуки, Вокзальная улица, дом: Д. 33А;.
Вакансия Ведущий специалист Ессентуки
Свежий список на сегодня 22 апреля 2026 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкеты.
Введите название специальности и выберите город
Соискателю
Трудоустройство
Ставропольский край, г Ессентуки, Вокзальная улица, дом: Д. 33А;
Вакансия - Ведущий специалист
КонтактыТрудоустройство
Ставропольский край, г Ессентуки, Вокзальная улица, дом: Д. 33А;
Расширенная анкета
Регион: Ставропольский край
Должность: Ведущий специалист
Организация: КОМИТЕТ ПО УПРАВЛЕНИЮ МУНИЦИПАЛЬНЫМ ИМУЩЕСТВОМ ГОРОДА ЕССЕНТУКИ
Заработная плата: от 28000
Трудоустройство
Специальность: Ведущий специалист
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Ставропольский край
Адрес: Ставропольский край, г Ессентуки, Вокзальная улица, дом: Д. 33А;
Эл.почта: ess-kms@yandex.ru
ОГРН: 1022601224106
ИНН: 2626012550
КПП: 262601001
Адрес места работы
Регион: Ставропольский край
Дополнительная информация: Ставропольский край, г Ессентуки, Вокзальная улица, дом: Д. 33А;
Месторасположение работы
Работа в городе: Ессентуки Ставропольский край
Уточнения по адресу: Ставропольский край, г Ессентуки, Вокзальная улица, дом: Д. 33А;
Работа Ведущий специалист
Специальность: Ведущий специалист
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Кадровая служба, управление персоналом
Должностные обязанности
Подготавливать проекты распорядительных документов руководителя комитета на прием, перевод и увольнение работников Комитета и руководителей подведомственных муниципальных учреждений, в соответствии с трудовым законодательством РФ, положениями, инструкциями и распоряжениями Губернатора Ставропольского края, Главы города Ессентуки; -Организовывать учет личного состава. -Формировать и вести личные дела работников Комитета и руководителей подведомственных муниципальных учреждений, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью, обеспечивать их сохранность; -Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет общего трудового стажа и стажа государственной и муниципальной службы, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников Комитета и руководителей подведомственных муниципальных учреждений. -Вести записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работников Комитета и руководителей подведомственных муниципальных учреждений. -Готовить проект графика ежегодных отпусков работников Комитета, вести учет предоставления ежегодных отпусков, осуществлять контроль за соблюдением графика ежегодных отпусков комитета. -Знакомить вновь принимаемых на работу в Комитет работников с Правилами внутреннего трудового распорядка, контролировать состояние трудовой дисциплины. -Вести учет рабочего времени работников Комитета. Оформлять листки нетрудоспособности. -Вести архив личных дел и подготавливать документы по истечению установленных сроков текущего хранения к сдаче на государственное хранение. - Обрабатывать персональные данные работников Комитета.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 1
Дополнительная информация
Размещение: 2026-01-15
Источник: Работодатель
Город
Показать QR-код этой страницы с вакансией
Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне