Вакансия - Старший менеджер по работе с клиентами, Казань

Специальность: Старший менеджер по работе с клиентами

Режим работы: Полная занятость

Регион: Республика Татарстан

Дополнительная информация: Татарстан республика, г Казань, улица Николая Ершова 62

Специальность: Старший менеджер по работе с клиентами

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Полный рабочий день

Профобласть: Транспорт, автобизнес, логистика, склад, ВЭД

Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Развитие действующих клиентов Компании; Проведение встреч с клиентами, формирование коммерческих предложений, заключение сделок лизинга; Взаимодействие с клиентами в статусе персонального менеджера. Требования: Опыт работы в активных продажах юридическим лицам от 1 года; Знание этапов продаж, владение техниками ведения переговоров и проведения презентаций; Нацеленность на результат. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Возможность удаленного формата работы; Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Корпоративные предложения для сотрудников; Корпоративные скидки для сотрудников в Best Benefits; Частичная компенсация занятий спортом в вашем фитнес-клубе; Онлайн тренировки и офлайн спорт (беговой клуб, футбол, волейбол, осанка, киберспорт, йога, настольный теннис), внешние соревнования (забеги, гонки героев); Угощения в офисе (фрукты, сырки, мороженое, соки) Вечернее такси для сотрудников из офиса домой; Широкий выбор профессиональной и художественной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Программа управления талантами; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь: конкурсы с ценными призами (поездка к морю и пр.), новогодние подарки и праздники для детей сотрудников; Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.

Размещение: 2025-09-17

Источник: Вакансия интернет ресурса