Вакансия - Специалист по управлению персоналом, Уфа
Вакансия по специальности Специалист по управлению персоналом, работа Уфа Республика Башкортостан, Полная занятость. Зарплата от 45000
Обновленные данные по специальности Специалист по управлению персоналом для трудоустройства, адрес Башкортостан республика, г Уфа, Чернышевского улица, г Уфа, ул Чернышевского, д 97.
Вакансия Специалист по управлению персоналом Уфа
Свежий список на сегодня 14 ноября 2024 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкете.
Регион: Республика Башкортостан
Должность: Специалист по управлению персоналом
Организация: ООО "Агроторг"
Заработная плата: от 45000
Специальность: Специалист по управлению персоналом
Режим работы: Полная занятость
Регион: Республика Башкортостан
Адрес: Башкортостан республика, г Уфа, Чернышевского улица, г Уфа, ул Чернышевского, д 97
Официальный сайт:
ОГРН: 5147746474134
ИНН: 7709969870
КПП: 770901001
Регион: Республика Башкортостан
Дополнительная информация: Башкортостан республика, г Уфа, Чернышевского улица, г Уфа, ул Чернышевского, д 97
Работа в городе: Уфа Республика Башкортостан
Уточнения по адресу: Башкортостан республика, г Уфа, Чернышевского улица, г Уфа, ул Чернышевского, д 97
Специальность: Специалист по управлению персоналом
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Кадровая служба, управление персоналом
О компании:
Агентство недвижимости «Юникор» создает лучшие условия для профессионального роста и развития своих сотрудников. Мы ищем менеджера по персоналу(HR), который поможет нам формировать сильную и сплоченную команду, способную решать любые задачи. В «Юникор» важное место занимает обучение, и все сотрудники имеют возможность пройти бесплатные тренинги и участвовать в практических занятиях.
Мы предлагаем:
Программы наставничества для повышения профессиональных компетенций;
Уютный офис в центре города с комфортными условиями для работы;
Постоянное развитие и карьерные возможности в компании;
Работу в сплоченной команде с поддержкой опытных специалистов;
Регулярные тренинги и мастер-классы для сотрудников всех уровней.
Основные обязанности:
Подбор персонала, проведение собеседований и тестирование кандидатов;
Организация процессов адаптации новых сотрудников, поддержка на всех этапах работы;
Разработка программ обучения и повышения квалификации для сотрудников;
Участие в организации корпоративных мероприятий и других активностей для сотрудников;
Управление кадровыми процессами и документацией
Образование: Среднее
Опыт работы (лет): от 0
Размещение: 2024-09-26
Источник: Вакансия интернет ресурса