Вакансия - Специалист по кадрам, Калининград
Вакансия по специальности Специалист по кадрам, работа Калининград Калининградская область, Полная занятость. Зарплата от 50000
Обновленные данные по специальности Специалист по кадрам для трудоустройства, адрес Калининградская область, г Калининград, Б.Хмельницкого улица, 51.
Вакансия Специалист по кадрам Калининград
Свежий список на сегодня 22 апреля 2026 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкеты.
Введите название специальности и выберите город
Соискателю
Трудоустройство
Калининградская область, г Калининград, Б.Хмельницкого улица, 51
Вакансия - Специалист по кадрам
КонтактыТрудоустройство
Калининградская область, г Калининград, Б.Хмельницкого улица, 51
Расширенная анкета
Регион: Калининградская область
Должность: Специалист по кадрам
Организация: ФИЛИАЛ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНОЕ ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ" МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (ПО ВМФ)
Заработная плата: от 50000
Трудоустройство
Специальность: Специалист по кадрам
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Калининградская область
Адрес: Калининградская область, г Калининград, Б.Хмельницкого улица, 51
Эл.почта: vmf_it@zhky.ru
ОГРН: 1027700430889
ИНН: 7729314745
КПП: 784243002
Адрес места работы
Регион: Калининградская область
Дополнительная информация: Калининградская область, г Калининград, Б.Хмельницкого улица, 51
Месторасположение работы
Работа в городе: Калининград Калининградская область
Уточнения по адресу: Калининградская область, г Калининград, Б.Хмельницкого улица, 51
Работа Специалист по кадрам
Специальность: Специалист по кадрам
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Административная работа, секретариат, АХО
Должностные обязанности
Что предстоит делать вести кадровое делопроизводство (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки); оформлять трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы по личному составу; вести и хранить трудовые книжки, формировать выписки (СТД‑Р, СТД‑ПФР); готовить отчётность по кадрам (в т. ч. в СФР, Росстат, военкомат); сопровождать процедуры аттестации, обучения, повышения квалификации персонала; работать с заявлениями и обращениями сотрудников; взаимодействовать с госорганами и контролирующими инстанциями по кадровым вопросам; поддерживать актуальность базы данных персонала; консультировать сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренних регламентов; Вести учет и подбор персонала.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 3
Дополнительная информация
Размещение: 2026-02-04
Источник: Работодатель
Город
Показать QR-код этой страницы с вакансией
Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне