Вакансия - Прикладной администратор (SRE engineer), Санкт-Петербург

Наша команда занимается полным циклом доставки и сопровождения критичных систем СБЕРа, прямыми пользователями которых являются более 66 000+ сотрудников в 13 000+ отделениях, работающих более чем с 24млн клиентов. Управление сетью банкоматов 47 000+. Сейчас мы активно мигрируем наши системы на микросервисы. Будь в лучшей команде СБЕРа.

У нас есть OpenShift (Kubernetes), Docker, Java, Kafka, основные инструменты «трубы DevOps»,  и, конечно, Hadoop и Spark.

Обязанности

• устранение инцидентов (при необходимости подключение смежных подразделений, 3ЛС)
• решением вопросов пользователей
• соблюдение SLA
• устранением кибер рисков
• организацией мониторинга
• планированием необходимости расширения серверов/СХД
• проведением приём-сдаточных испытаний изменений в рамках релиза и установки его на ПРОМ стенд

Требования

Мы ждем от тебя:

1.понимание принципов работы и успешный опыт эксплуатации/использования:

▪︎ Микросервисов на базе Docker (OpenShift)

▪︎ Nginx

▪︎ РСУБД

▪︎ ОС семейства Linux на уровне junior администратор

▪︎ скриптов: bash, ansible, groovy, xml

▪︎ принципов ITSM

▪︎ инструментов DevOps и манифеста Agile

▪︎ GIT

2.понимание принципов работы и/или успешный опыт эксплуатации/использования:

▪︎ построение мониторинга на базе инструментов zabbix, dynatrace

▪︎ Hadoop

▪︎ Kafka

▪︎ NoSQL СУБД

3.высшее или специальное техническое образование (лучше с математическим уклоном)

4.навыки консультирования клиентов / пользователей по техническим вопросам

5.опыт сопровождения установки / настройки / поддержки работы ПО

6.знание методов поиска и обнаружения неисправностей в ПО, анализ проблем

7.знание английского языка на уровне чтения технической документации

8.желание расти и развиваться в области Data Science

Условия

• официальное трудоустройство по ТК РФ
• стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам (до 16:45)
• работа в новом ИТ Хабе на ул. Уральская д.1 (м Василеостровская)
• достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования)
• премирование по итогам года
• страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников (после испытательного срока)
• широкие возможности профессионального и карьерного роста
• обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке
• льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
• корпоративная пенсионная программа
• широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров и компаний Экосистемы Сбер
• корпоративные подарки для детей
• корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)
• свободный dress code