Вакансия - начальник туристско-информационного отдела, Киров

Специальность: начальник туристско-информационного отдела

Режим работы: Временная

Регион: Кировская область

Дополнительная информация: Кировская область, г Киров, Спасская улица, дом: ДОМ 41А;

Специальность: начальник туристско-информационного отдела

Тип занятости: Временная

График работы: Полный рабочий день

Профобласть: Туризм, гостиницы, рестораны

1. Контроль и организация опроса туристов с целью выявления наиболее удобных туристских направлений, туристских маршрутов, времени проведения туристской поездки, оказание помощи в их выборе. 2. Контроль и организация опроса жителей Кировской области с целью выявления их туристических потребностей, ожиданий, предпочтений, впечатлений. 3. Информирование туристов о местонахождении музеев, туристских объектов, событиях, погодных условиях в предполагаемом месте пребывания, а также о туристских услугах и туристских продуктах, о религиозных обрядах, святынях, памятниках природы, истории, культуры и других объектах туристского показа, находящихся под особой охраной; о состоянии окружающей природной среды; санитарно-эпидемиологической обстановке; об истории туристских объектов, правилах безопасности на туристском маршруте или в туристской поездке, а также действиях в случае возникновения непредвиденных ситуаций на туристском объекте. 4. Разработка предложений по освоению новых туристических маршрутов. 5. Разработка документации, необходимой для конкурсов, проводимых Центром. 6. Реализация проектов Центра, направленных на развитие внутреннего въездного туризма. 7. Поиск повышающих эффективность деятельности Центра современных и инновационных технологий работы по развитию въездного и внутреннего туризма в Кировской области, их апробацию и внедрение в практику работы. 8. Разработка и реализация туристского продукта, в т.ч. туры, экскурсии, сопутствующие услуги и иные мероприятия по договорам с юридическими и физическими лицами. 9. Оформление необходимой документации в рамках исполнения своих должностных обязанностей. 10. Осуществление текущей организационной деятельности в пределах своей компетенции. 11. Подготовка отчетов о проделанной работе.

Размещение: 2025-12-08

Источник: Работодатель