Вакансия - Начальник отдела, Тула
Вакансия по специальности Начальник отдела, работа Тула Тульская область, . Зарплата от 130000
Обновленные данные по специальности Начальник отдела для трудоустройства, адрес Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица, дом: 59;.
Вакансия Начальник отдела Тула
Свежий список на сегодня 21 апреля 2026 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкеты.
Введите название специальности и выберите город
Соискателю
Трудоустройство
Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица, дом: 59;
Вакансия - Начальник отдела
КонтактыТрудоустройство
Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица, дом: 59;
Расширенная анкета
Регион: Тульская область
Должность: Начальник отдела
Организация: АО "КБП"
Заработная плата: от 130000
Трудоустройство
Специальность: Начальник отдела
Режим работы:
Адрес, контакты работодателя
Регион: Тульская область
Адрес: Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица, дом: 59;
Эл.почта: inform@kbptula.ru
ОГРН: 1117154036911
ИНН: 7105514574
КПП: 710501001
Адрес места работы
Регион: Тульская область
Дополнительная информация: Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица, дом: 59;
Месторасположение работы
Работа в городе: Тула Тульская область
Уточнения по адресу: Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица, дом: 59;
Работа Начальник отдела
Специальность: Начальник отдела
Тип занятости:
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Информационные технологии, телекоммуникации, связь
Должностные обязанности
Оперативное руководство и распределение задач среди работников отдела. Разработка стратегии развития, модернизации и импортозамещения корпоративной инфраструктуры связи и мультимедиа. Управление жизненным циклом всех систем в зоне ответственности: IP-телефония, сети связи, системы записи и трансляции. Планирование бюджета отдела, контроль затрат, подготовка технико-экономического обоснования для закупок оборудования и ПО. Организация мероприятий, направленных на бесперебойную эксплуатацию и техническую поддержку телефонии и связи, обеспечение их высокой доступности. Анализ использования и эффективности систем, подготовка отчетов для руководства. Разработка и актуализация внутренних регламентов, инструкций, политик и стандартов по использованию систем связи.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 3
Дополнительная информация
Размещение: 2026-02-27
Источник: Работодатель
Город
Показать QR-код этой страницы с вакансией
Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне