Вакансия - Монтажник санитарно-технических систем и оборудования, Тула
Вакансия по специальности Монтажник санитарно-технических систем и оборудования, работа Тула Тульская область, Полная занятость. Зарплата от 73400
Обновленные данные по специальности Монтажник санитарно-технических систем и оборудования для трудоустройства, адрес Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица.
Список вакансий Монтажник санитарно-технических систем и оборудования Тула на сегодня 03 декабря 2024 г
Обнавленный список вакантных мест на сегодня.
Введите название специальности и выберите город
Вакансия Монтажник санитарно-технических систем и оборудования Тула
Свежий список на сегодня 03 декабря 2024 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкете.
Соискателю
Трудоустройство
Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица
Вакансия - Монтажник санитарно-технических систем и оборудования
КонтактыТрудоустройство
Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица
Расширенная анкета
Регион: Тульская область
Должность: Монтажник санитарно-технических систем и оборудования
Организация: АО "НПО "СПЛАВ" ИМ. А.Н. ГАНИЧЕВА"
Заработная плата: от 73400
Трудоустройство
Специальность: Монтажник санитарно-технических систем и оборудования
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Тульская область
Адрес: Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица
Официальный сайт:
Телефон компании / ЦЗН
Эл.почта: mail@splavtula.ru
ОГРН: 1127154020311
ИНН: 7105515987
КПП: 997850001
Адрес места работы
Регион: Тульская область
Дополнительная информация: Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица
Месторасположение работы
Работа в городе: Тула Тульская область
Уточнения по адресу: Тульская область, г Тула, Щегловская засека улица
Работа Монтажник санитарно-технических систем и оборудования
Специальность: Монтажник санитарно-технических систем и оборудования
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Производство
Премия и бонусы
— Доставка работников служебным транспортом до места работы и обратно;
— Предоставление спецодежды;
— Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);
— Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;
— Дополнительные выплаты по итогам года, ежегодная выплата к отпуску, премии к знаменательным датам и т.д.;
— Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
Социальные программы:
— Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т.ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.;
— Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях на территории РФ (работодатель компенсирует 65% стоимости путевки работника и 50% стоимости путевки для членов его семьи);
— Льготный отдых на базе отдыха «Октава» в Велегоже;
— Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе);
— Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию);
— Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления;
— Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников;
— Частичная компенсация абонемента в бассейны ТулГУ – 40% от стоимости абонемента оплачивает работник, 60% - работодатель.
На территории предприятия работают:
— Современная комфортабельная столовая;
— Буфет с большим ассортиментом продуктов;
— Свой медицинский центр, в котором ведут прием следующие специалисты: стоматолог, терапевт, невролог, уролог, эндокринолог, гинеколог и др.;
— Спортивно-оздоровительный центр в котом проводятся бесплатные групповые занятия (йога, пилатес, волейбол, футбол и тд. В тренажерном зале проводят занятия профессиональные тренеры;
— Камера хранения;
— Художественная библиотека;
— Научная библиотека.
— Предоставление спецодежды;
— Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного);
— Стабильная и своевременная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;
— Дополнительные выплаты по итогам года, ежегодная выплата к отпуску, премии к знаменательным датам и т.д.;
— Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
Социальные программы:
— Добровольное медицинское страхование ежегодно для всех работников, в т.ч. амбулаторно-поликлиническое обслуживание, стационарная мед. помощь и др.;
— Санаторно-курортное лечение в лучших санаториях на территории РФ (работодатель компенсирует 65% стоимости путевки работника и 50% стоимости путевки для членов его семьи);
— Льготный отдых на базе отдыха «Октава» в Велегоже;
— Жилищная программа (компенсация процентов по ипотеке для работников, проработавших более 3-х лет в Обществе);
— Негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные выплаты при выходе на пенсию);
— Бесплатные новогодние детские подарки и билеты на Новогодние представления;
— Бесплатные поездки в летние лагеря для детей сотрудников;
— Частичная компенсация абонемента в бассейны ТулГУ – 40% от стоимости абонемента оплачивает работник, 60% - работодатель.
На территории предприятия работают:
— Современная комфортабельная столовая;
— Буфет с большим ассортиментом продуктов;
— Свой медицинский центр, в котором ведут прием следующие специалисты: стоматолог, терапевт, невролог, уролог, эндокринолог, гинеколог и др.;
— Спортивно-оздоровительный центр в котом проводятся бесплатные групповые занятия (йога, пилатес, волейбол, футбол и тд. В тренажерном зале проводят занятия профессиональные тренеры;
— Камера хранения;
— Художественная библиотека;
— Научная библиотека.
Должностные обязанности
-Монтаж и установка и настройка оборудования. Ремонтные работы;
-Устранение засоров в сетях водоснабжения и канализации;
-Обеспечение сохранности инструмента и материалов.
Требования к кандидату
Образование: Среднее профессиональное
Опыт работы (лет): 1
Дополнительная информация
Размещение: 2024-11-06
Источник: Работодатель
Работа Монтажник санитарно-технических систем и оборудования Тула
Каталог на 03 декабря 2024 г
Город
Показать QR-код этой страницы с вакансией
Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне