Вакансия - Менеджер по персоналу, Киров
Вакансия по специальности Менеджер по персоналу, работа Киров Кировская область, Полная занятость. Зарплата от 49500
Обновленные данные по специальности Менеджер по персоналу для трудоустройства, адрес Кировская область, г Киров, Химический переулок, дом: 1;.
Вакансия Менеджер по персоналу Киров
Свежий список на сегодня 22 апреля 2026 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкеты.
Введите название специальности и выберите город
Соискателю
Трудоустройство
Кировская область, г Киров, Химический переулок, дом: 1;
Вакансия - Менеджер по персоналу
КонтактыТрудоустройство
Кировская область, г Киров, Химический переулок, дом: 1;
Расширенная анкета
Регион: Кировская область
Должность: Менеджер по персоналу
Организация: ООО "ЛИТОН"
Заработная плата: от 49500
Трудоустройство
Специальность: Менеджер по персоналу
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Кировская область
Адрес: Кировская область, г Киров, Химический переулок, дом: 1;
Эл.почта: odml@bk.ru
ОГРН: 1134345008192
ИНН: 4345354520
КПП: 434501001
Адрес места работы
Регион: Кировская область
Дополнительная информация: Кировская область, г Киров, Химический переулок, дом: 1;
Месторасположение работы
Работа в городе: Киров Кировская область
Уточнения по адресу: Кировская область, г Киров, Химический переулок, дом: 1;
Работа Менеджер по персоналу
Специальность: Менеджер по персоналу
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Кадровая служба, управление персоналом
Должностные обязанности
Размещать в СМИ объявления о наборе персонала Организовывать собеседования с подходящими кандидатами на вакантную должность Разрабатывать положения и документы по работе с персоналом Участвовать в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала Участвовать в организации аттестации и обучения персонала; Участвовать в формировании кадрового резерва; Создавать, поддерживать и участвовать в формировании и развитии корпоративной культуры; Анализировать тенденции на рынке труда, зарплатные предложения, методы подбора и оценки Вести отчетность по подбору и обучению персонала.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы (лет): 1
Социально незащищенные категории: Инвалид
Дополнительная информация
Размещение: 2026-02-09
Источник: Работодатель
Город
Показать QR-код этой страницы с вакансией
Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне