Вакансия - Менеджер по персоналу, Салехард
Вакансия по специальности Менеджер по персоналу, работа Салехард ЯНАО Ямал Сабетта, Полная занятость. Зарплата от 70462
Обновленные данные по специальности Менеджер по персоналу для трудоустройства, адрес Ямало-Ненецкий автономный округ, г Салехард, Чубынина улица, дом: 38;.
Вакансия Менеджер по персоналу Салехард
Свежий список на сегодня 21 сентября 2024 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкете.
Регион: ЯНАО Ямал Сабетта
Должность: Менеджер по персоналу
Организация: ГАУ ЯНАО "ЯМАЛО-НЕНЕЦКИЙ ОКРУЖНОЙ МУЗЕЙНО-ВЫСТАВОЧНЫЙ КОМПЛЕКС ИМЕНИ И.С. ШЕМАНОВСКОГО", ГАУ ЯНАО МВК
Заработная плата: от 70462
Специальность: Менеджер по персоналу
Режим работы: Полная занятость
Регион: ЯНАО Ямал Сабетта
Адрес: Ямало-Ненецкий автономный округ, г Салехард, Чубынина улица, дом: 38;
Телефон компании / ЦЗН
ОГРН: 1038900500792
ИНН: 8901014010
КПП: 890101001
Регион: ЯНАО Ямал Сабетта
Дополнительная информация: Ямало-Ненецкий автономный округ, г Салехард, Чубынина улица, дом: 38;
Работа в городе: Салехард ЯНАО Ямал Сабетта
Уточнения по адресу: Ямало-Ненецкий автономный округ, г Салехард, Чубынина улица, дом: 38;
Специальность: Менеджер по персоналу
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Искусство, культура и развлечения
Дополнительная информация: Молодым специалистам предоставляются меры социальной поддержки;
Оплата проезда и провоза багажа к месту отдыха и обратно один раз в два года по территории РФ.
Предусмотрены премиальные выплаты по итогам работы (квартал, год).
Участвует в комплектовании учреждения кадрами требуемых специальностей и квалификации в соответствии с целями, задачами учреждения; в формировании и ведении банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении.
Принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии учреждения.
Совместно с руководителями структурных подразделений организует участие сотрудников в стажировках, курсах повышения квалификации и т.д.
Участвует в организации сбора необходимых документов для проведения аттестации работников учреждения на соответствие занимаемой должности
Организует хранение, заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам.
Обеспечивает подготовку наградных документов. Осуществляет контроль за своевременным исполнением приказов руководителя учреждения и др.
Образование: Высшее
Опыт работы (лет): 1
Размещение: 2024-08-12
Источник: Работодатель