Вакансия - Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик), Москва
Вакансия по специальности Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик), работа Москва Москва МО, Полная занятость. Зарплата от 0
Обновленные данные по специальности Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик) для трудоустройства, адрес г Москва, Ленинский проспект 1к2.
Вакансия Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик) Москва
Свежий список на сегодня 27 декабря 2025 г. Точные данные о вакантных местах можно посмотреть в расширенной части анкеты.
Введите название специальности и выберите город
Расширенная анкета
Регион: Москва МО
Должность: Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик)
Организация: МАГНИТ, Розничная сеть
Заработная плата: от 0
Трудоустройство
Специальность: Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик)
Режим работы: Полная занятость
Адрес, контакты работодателя
Регион: Москва МО
Адрес: г Москва, Ленинский проспект 1к2
ОГРН: 1067761906805
ИНН: 7718620740
КПП: 997750001
Адрес места работы
Регион: Москва МО
Дополнительная информация: г Москва, Ленинский проспект 1к2
Месторасположение работы
Работа в городе: Москва Москва МО
Уточнения по адресу: г Москва, Ленинский проспект 1к2
Работа Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик)
Специальность: Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик)
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Профобласть: Работы, не требующие квалификации
Должностные обязанности
Ищем профессионала, который обладает знанием современных подходов и инструментов психометрической диагностики, умеет работать с большими данными и результатами оценки персонала. Если вы заинтересованы в развитии в крупной организации, готовы анализировать данные и разрабатывать новые решения в области психометрики — эта вакансия для вас! Что предстоит делать: Разрабатывать новые продукты или решений в сфере психометрической диагностики под потребности клиентов Работать с данными: обрабатывать, анализировать, выявлять тренды и аномалии, строить аналитические гипотезы, интерпретировать результаты и готовить рекомендации Формировать отчеты и презентации для заказчиков Взаимодействовать с провайдерами психометрических инструментов Взаимодействовать с заказчиками оценочных процедур для уточнения требований и запросов, консультировать по результатам оценки Участвовать в разнообразных проектах отдела Требования к кандидатам: Высшее образование в области психологии, математики, статистики или смежных областях Продвинутое владение Excel (формулы, сводные таблицы, макросы) Опыт работы с психометрическими инструментами оценки, большими массивами данных, базами данных и статистическим анализом Навыки визуализации данных (Power Point) Знание инструментов оценки: тесты, опросники, оценка 360 градусов, ассессмент центр Аналитический склад ума, способность строить гипотезы и проверять их на практике, внимательность к деталям Знание языков программирования R, Python, SQL — будет преимуществом Мы предлагаем: Получение уникального опыта работы в мегарегуляторе Возможности профессионального развития Привлекательную систему мотивации Широкий социальный пакет Корпоративное обучение Если вы заинтересованы в перспективной карьере специалиста по оценке персонала и готовы присоединиться к нашему профессиональному коллективу — ждем ваше резюме!
Требования к кандидату
Образование: Не указано
Дополнительная информация
Размещение: 2025-10-20
Источник: Вакансия интернет ресурса
Работа Эксперт по оценке персонала (HR-аналитик – психометрик) Москва
Каталог на 27 декабря 2025 г
Город
Показать QR-код этой страницы с вакансией
Запомните страницу с вакантными местами на своем мобильном телефоне