Вакансия - Директор школы / заместитель директора школы, Ухта

Специальность: Директор школы / заместитель директора школы

Режим работы: Полная занятость

Регион: Республика Коми

Дополнительная информация: Коми республика, г Ухта, Горького улица, дом: Д. 13;

Специальность: Директор школы / заместитель директора школы

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Полный рабочий день

Профобласть: Образование, наука

1. Организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательного учреждения. 2. Координирует работу преподавателей, других педагогических и иных работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности образовательного учреждения. 3. Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных. 4. Осуществляет контроль за качеством образовательного (учебно-воспитательного) процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федеральных государственных требований. 5. Организует работу по подготовке и проведению экзаменов. 6. Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики. 7. Организует просветительскую работу для родителей (лиц, их заменяющих). 8. Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. 9. Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую, внеклассную работу. 10. Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся. 11. Составляет расписание учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности. 12. Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации. 13. Оказывает помощь обучающимся в проведении культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий. 14. Осуществляет комплектование и принимает меры по сохранению контингента обучающихся. 15. Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства. 16. Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления образовательным учреждением. 17. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников образовательного учреждения. 18. Принимает меры по оснащению кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотек и методических кабинетов учебно-методической, художественной и периодической литературой.

Размещение: 2025-09-09

Источник: Работодатель